EarCovered at work
Er wordt door bedrijven geïnvesteerd in gehoorbescherming en toch wordt deze niet altijd (consequent) gedragen op de werkvloer. Dit heeft een negatieve impact op het individu (gehoorverlies, oorsuizen, hart- en vaatziekten, vermoeidheid, ...), de onderneming (groter risico op ongevallen, stijgend absenteïsme, dalende productiviteit en werknemerstevredenheid, ...) en de maatschappij (belasting gezondheidszorgsysteem).
Het algemeen doel van dit project is in co-creatie met Vlaamse KMO’s en grote bedrijven een onderbouwde tijdsefficiënte interventie te ontwikkelen vanuit de inzichten uit de gedragswetenschappen om de non-use van gehoorbescherming aan te pakken.
Aan de hand van een gebruiksvriendelijke en laagdrempelige implementatiegids wordt een duurzame gedragsverandering geïnitieerd bij werknemers die blootgesteld worden aan lawaai.
Het algemeen doel van dit project is in co-creatie met Vlaamse KMO’s en grote bedrijven een onderbouwde tijdsefficiënte interventie te ontwikkelen vanuit de inzichten uit de gedragswetenschappen om de non-use van gehoorbescherming aan te pakken.
Aan de hand van een gebruiksvriendelijke en laagdrempelige implementatiegids wordt een duurzame gedragsverandering geïnitieerd bij werknemers die blootgesteld worden aan lawaai.
Resultaten
In co-creatie met 20 ondernemingen van verschillende grootte en sector en andere relevante organisaties werd tijdens het 2-jarig project EarCovered at work een inspiratiegids ontwikkeld om het dragen van gehoorbescherming in een onderneming te stimuleren. Alle relevante informatie en de gids zelf zijn terug te vinden op de projectwebsite: www.earcoveredatwork.be.
De gids biedt inspiratie voor een mogelijke aanpak die je stapsgewijs kan doorlopen in jouw onderneming:
STAP 1: Waarom wordt gehoorbescherming wel/niet gedragen? Vertrek vanuit de 13 statistisch significante verbanden die we konden identificeren.
STAP 2: Welke doelen stel je voorop?
STAP 3: Selecteer mogelijke toepassingen om tot een duurzame verandering te komen.
Bij de deelnemende bedrijven werd reeds na enkele maanden een eerste significante verbetering opgemerkt.
De gids biedt inspiratie voor een mogelijke aanpak die je stapsgewijs kan doorlopen in jouw onderneming:
STAP 1: Waarom wordt gehoorbescherming wel/niet gedragen? Vertrek vanuit de 13 statistisch significante verbanden die we konden identificeren.
STAP 2: Welke doelen stel je voorop?
STAP 3: Selecteer mogelijke toepassingen om tot een duurzame verandering te komen.
Bij de deelnemende bedrijven werd reeds na enkele maanden een eerste significante verbetering opgemerkt.
Promotor
Ine De Clerck
Onderzoeker
Hanne Messely,Celien Byttebier,Nele Dufourmont,Annelies Aerts
Arteveldehogeschool
01/10/2021 - 31/08/2023
Centrale contactpersoon
Mandy Claessens
Arteveldehogeschool - Blikopener contact