gezondheidsvaardigheden eerstelijnsorganisaties
Situering
In 2019 zette Logo Midden-West-Vlaanderen de eerste stap om ELO’s binnen haar netwerk gezondheidsvaardig te maken. Er werden 2 sessies Gezondheidsvaardig, Heerlijk Helder in de Zorg (Leen Haesaert) georganiseerd die in 2020 herhaald werden i.s.m. empact!, het Chronic Care Project in de regio. Hierna bleek dat deelnemers in een volgende fase graag verdiepende modules aangereikt willen krijgen. Met dit project willen we graag deze verdiepende modules realiseren. Hiervoor is verder onderzoek en kennisopbouw nodig ihb rond gezondheidsvaardigheden mbt taal en relatie. Daarnaast is er ook onderzoek nodig om een onderbouwd stimuleringspakket te ontwikkelen om beleidsmakers bewust te maken van hun verantwoordelijkheid om gezondheidsvaardigheden in te bedden in de cultuur en werking van hun organisatie.
Doelstelling
Eerstelijnsorganisaties (ELO’s), dit zijn zowel gezondheids- als welzijnsorganisaties actief binnen een ELZ, bewust maken van het belang van gezondheidsvaardigheden en hen de handleidingen en methodieken geven om gezondheidsvaardigheden structureel in te bedden in de werking van hun organisatie.
Onderzoeksvraag/onderzoeksvragen
Hoe beleidsmedewerkers bewustmaken en overtuigen om structureel het thema gezondheidsvaardigheden in te bedden in hun werking?
Wat zijn de essentiële taalgebaseerde en relationele aspecten binnen gezondheidsvaardigheden die moeten worden aangeleerd om gezondheidsvaardigheden succesvol op te nemen in een ELO?
Welke elementen moeten worden opgenomen in het train-de-trainerspakket en het stimuleringspakket om succesvol de nodige gezondheidsvaardigheden en implementatiemethodieken te realiseren?
Methodiek/werkplan
Literatuuronderzoek rond gezondheidsvaardigheden met een focus op taal en relatie.
Literatuuronderzoek rond change management ihkv de stimulatie van beleidsmedewerkers en effectieve opname in de werking van de organisaties
Co-creatiesessies met de ELO’s en het Logo Midden-West-Vlaanderen om het stimuleringspakket en het train-de-trainer pakket vorm te geven (methodiek van de sessies nog nader te bepalen)
Evaluatie van het train-de-trainer pakket bij regionale trainers en van het stimuleringspakket bij beleidsmakers
Bovenstaande is een iteratief proces tot beide pakketten op punt staan.
In 2019 zette Logo Midden-West-Vlaanderen de eerste stap om ELO’s binnen haar netwerk gezondheidsvaardig te maken. Er werden 2 sessies Gezondheidsvaardig, Heerlijk Helder in de Zorg (Leen Haesaert) georganiseerd die in 2020 herhaald werden i.s.m. empact!, het Chronic Care Project in de regio. Hierna bleek dat deelnemers in een volgende fase graag verdiepende modules aangereikt willen krijgen. Met dit project willen we graag deze verdiepende modules realiseren. Hiervoor is verder onderzoek en kennisopbouw nodig ihb rond gezondheidsvaardigheden mbt taal en relatie. Daarnaast is er ook onderzoek nodig om een onderbouwd stimuleringspakket te ontwikkelen om beleidsmakers bewust te maken van hun verantwoordelijkheid om gezondheidsvaardigheden in te bedden in de cultuur en werking van hun organisatie.
Doelstelling
Eerstelijnsorganisaties (ELO’s), dit zijn zowel gezondheids- als welzijnsorganisaties actief binnen een ELZ, bewust maken van het belang van gezondheidsvaardigheden en hen de handleidingen en methodieken geven om gezondheidsvaardigheden structureel in te bedden in de werking van hun organisatie.
Onderzoeksvraag/onderzoeksvragen
Hoe beleidsmedewerkers bewustmaken en overtuigen om structureel het thema gezondheidsvaardigheden in te bedden in hun werking?
Wat zijn de essentiële taalgebaseerde en relationele aspecten binnen gezondheidsvaardigheden die moeten worden aangeleerd om gezondheidsvaardigheden succesvol op te nemen in een ELO?
Welke elementen moeten worden opgenomen in het train-de-trainerspakket en het stimuleringspakket om succesvol de nodige gezondheidsvaardigheden en implementatiemethodieken te realiseren?
Methodiek/werkplan
Literatuuronderzoek rond gezondheidsvaardigheden met een focus op taal en relatie.
Literatuuronderzoek rond change management ihkv de stimulatie van beleidsmedewerkers en effectieve opname in de werking van de organisaties
Co-creatiesessies met de ELO’s en het Logo Midden-West-Vlaanderen om het stimuleringspakket en het train-de-trainer pakket vorm te geven (methodiek van de sessies nog nader te bepalen)
Evaluatie van het train-de-trainer pakket bij regionale trainers en van het stimuleringspakket bij beleidsmakers
Bovenstaande is een iteratief proces tot beide pakketten op punt staan.
Resultaten
Concrete deliverables
Stimuleringspakket voor beleidsmakers
Train-de-trainerspakket voor regionale trainers
Stimuleringspakket voor beleidsmakers
Train-de-trainerspakket voor regionale trainers
Promotor
Dieter Struyf
Thomas More Hogeschool
01/09/2022 - 29/12/2023
Centrale contactpersoon
